Студенты Дальрыбвтуза повысили свою компетентность в технологиях поиска работы

Сегодня, 27 февраля, в Институте рыболовства и аквакультуры Дальрыбвтуза состоялся практический семинар, организованный совместно Приморским центром занятости населения и университетским Центром трудоустройства и содействия занятости молодёжи. Основной целью семинара стало упорядочение представлений молодых людей о том, как эффективно выстраивать стратегию поиска вакансий на рынке труда, как презентовать себя работодателям и достигать намеченных карьерных целей. 

- Здесь собрались студенты старших курсов, и каждый из вас довольно скоро осознает необходимость сведений, которыми делятся специалисты краевого центра занятости населения – ведь уже в ближайшие год-два перед вами, дипломированными специалистами, откроется широкий спектр возможностей, - открыла встречу начальник Центра трудоустройства и содействия занятости молодёжи Дальрыбвтуза Ирина Бут.

Главный специалист отдела управления проектами и занятостью молодежи ПЦЗН Мария Карнович познакомила студентов с понятиями вертикальной и горизонтальной карьеры – когда сотрудник в организации может последовательно занимать всё более высокие должности, либо стать «золотым» специалистом в своей области, а значит, больше зарабатывать. Гостья рассказала о том, как нужно составлять резюме, как готовиться к собеседованию с работодателем, как провести самопрезентацию и максимально приблизить себя к достижению цели по поиску работы. Также в ходе проведения семинара-тренинга студенты усвоили понятие трудового договора, правила его заключения и расторжения, осознали негативные стороны неформальной занятости и наметили собственные карьерные стратегии. 

5 марта аналогичная встреча-семинар на тему технологий поиска работы пройдёт в Институте пищевых производств Дальрыбвтуза по адресу ул. Светланская, 27.